Anabell Dreber

Beraterin | Speakerin | Autorin

Wir leben in einer Welt, in der nicht nur die Menschen, sondern selbst die Maschinen durch ihre Intelligenz glänzen. Immer deutlicher zeigt sich, dass nichts so sicher ist, wie die Unsicherheit selbst. Der Wandel ist zum Normalzustand geworden.

Erfolgreiche Unternehmen sind nicht länger gute Langstreckenläufer. Sie setzen nun alles auf möglichst kurze und schnelle Sprints. Das nächste Ziel stets vor der Nase und dennoch wissend, dass mit der nächsten Zielgerade auch gleichzeitig der neue Startschuss fällt.

Was sich damit jedoch nicht verändert, ist die Haltung des obersten Managements, dessen Hauptaugenmerk noch immer auf der traditionellen Wachstumsstrategie liegt: Mehr Gewinn, mehr Mitarbeiter, mehr Marktanteile, usw.

Noch immer ist ein Großteil der Unternehmer davon überzeugt, dass sich an dieser Prämisse auch in Zukunft nichts ändern wird. Sie glauben noch immer, das Rennen gewinnen zu können.

Doch was, wenn jemand oder etwas plötzlich die Spielregeln ändert?

Meine Überzeugung:

Hören Sie auf, nach neuen Produkten und Geschäftsmodellen zu suchen. Was wir wirklich brauchen, sind kulturelle und strukturelle Innovationen – für unsere Unternehmen und unsere Gesellschaft!

Kultur-CheckUp: Treffen die folgenden fünf Aspekte auf Ihr Unternehmen / Ihre Organisation zu?



Wenn eine der Aussagen nicht authentisch auf Ihre Organisation zutrifft, ist dies ein guter Moment, um mich kennenzulernen. Zur Vertiefung biete ich Ihnen einen individuellen Kultur-CheckUp an.

Beantworten Sie 25 Fragen zu Ihrer Organisation. Ich werte diese aus und bespreche das Ergebnis mit Ihnen in einem Video-Call (45 Min.). Zusätzlich erhalten Sie konkrete Vorschläge für die nächsten Schritte und eine mögliche Zusammenarbeit.

Gern begleite ich Sie als Expertin für kulturelle Innovation auf Ihrem individuellen Weg. Ob als Beraterin oder Speakerin – Ich gehe auf Ihre Bedürfnisse ein und hole Sie dort ab, wo Sie mit Ihrer Organisation gerade stehen.

Erfahren Sie hier mehr über meine Angebote oder nehmen Sie direkt Kontakt zu mir auf.

Ich bin gespannt auf Ihre Herausforderungen und freue mich auf unser Kennenlernen!

Meine Vision:

Unternehmen und Organisationen erkennen in dem individuellen Potenzial des Einzelnen den Schlüssel, um die Welt mit Herz und Verstand zu gestalten.

Meine Mission: 

Ich begleite und unterstütze Organisationen auf ihrem Weg zur kulturellen Innovation. Ich verstehe mich als Inspirationsgeberin, Intuitionserweckerin und Mutmacherin.